ক্রেডিট: আনস্প্ল্যাশ/সিসি 0 পাবলিক ডোমেন

একটি নতুন গবেষণায় প্রকাশিত হয়েছে যে প্রযুক্তি দ্বারা দক্ষ শ্রমিকদের স্থানচ্যুতি প্রায় দুই দশক আগে শুরু হয়েছিল – ভবিষ্যতে স্বয়ংক্রিয় হয়ে ওঠার বিষয়ে ব্যাপক উদ্বেগের জন্ম দিয়েছে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার সাম্প্রতিক যুগান্তকারীগুলির আগে।

প্রকাশিত আর্থ-সামাজিক পর্যালোচনাগবেষণায় দেখা গেছে যে তথাকথিত “জ্ঞান অর্থনীতি” -র শীর্ষস্থানীয় খাতগুলি-অর্থ, প্রযুক্তি এবং পেশাদার পরিষেবাগুলি অন্তর্ভুক্ত-2000 এর দশকের গোড়ার দিকে মজুরিতে যাওয়া আয়ের অংশে অবিচ্ছিন্ন হ্রাস পেয়েছে। এই প্রবণতাটি পরামর্শ দেয় যে দক্ষ ভূমিকার অটোমেশন পূর্বের চিন্তাভাবনার চেয়ে অনেক আগে শুরু হয়েছিল।

কেলে ইউনিভার্সিটি বিজনেস স্কুলের রাজনৈতিক অর্থনীতি ও পাবলিক পলিসির সিনিয়র প্রভাষক এবং এই গবেষণার লেখক ড। নিক ও’ডোনভান বলেছেন, “জ্ঞান-নিবিড় পরিষেবা খাত এই সময়ের মধ্যে ক্রমবর্ধমান মূলধন-নিবিড় হয়ে উঠেছে, কারণ শীর্ষস্থানীয় সংস্থাগুলি ডিজিটাল অবকাঠামো, মালিকানা প্ল্যাটফর্ম এবং বুদ্ধিজীবী সম্পত্তিতে প্রচুর পরিমাণে বিনিয়োগ করে।

“এই পরিবর্তনগুলি ক্লাউড কম্পিউটিংয়ের উত্থান এবং ডিজিটাল প্ল্যাটফর্মগুলির ক্রমবর্ধমান আধিপত্যের সাথে মিলে যায়, যা সম্ভবত জেনারেটর এআই মূলধারায় প্রবেশের অনেক আগে খুব দক্ষ কাজগুলির অটোমেশনে অবদান রেখেছিল। সংস্থাগুলি আরও উন্নত এআই সরঞ্জাম গ্রহণ করার সাথে সাথে এই প্রবণতাগুলি ত্বরান্বিত করার জন্য প্রস্তুত রয়েছে।”

প্রযুক্তি-চালিত চাকরির স্থানচ্যুতি জেনারেটরি এআইয়ের উত্থানের অনেক আগে শুরু হয়েছিল, স্টাডি সন্ধান করে

উত্পাদনশীলতা এবং আয়ের বৈষম্য 1995 থেকে 2019 পর্যন্ত পরিবর্তিত হয় (1995–97 থেকে 2017–19 এর জন্য তিন বছরের গড়ের পরিবর্তন; বিন্দুযুক্ত উল্লম্ব রেখাটি গড় উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধির প্রতিনিধিত্ব করে)। ক্রেডিট: আর্থ-সামাজিক পর্যালোচনা (2025)। Doi: 10.1093/Ser/mwaf052

সমীক্ষায় সতর্ক করা হয়েছে যে এই উন্নয়নগুলি এই ধারণাকে চ্যালেঞ্জ জানায় যে একা শিক্ষা এবং আপস্কিলিং ডিজিটাল যুগে শ্রমিকদের রক্ষা করতে পারে। ডাঃ ও’ডোনভানের মতে পরিণতিগুলি কর্মসংস্থানের ধরণগুলি পুনরায় আকার দেবে, আয়ের বৈষম্যকে প্রশস্ত করবে এবং সামাজিক সংহতির ঝুঁকির কারণ হতে পারে।

এই গবেষণায় নীতিনির্ধারকরা কীভাবে অর্থনীতিগুলি অটোমেশনে প্রতিক্রিয়া জানায় তা পুনর্বিবেচনা করার আহ্বান জানিয়েছিল – কেবল traditional তিহ্যবাহী শ্রমবাজারের নীতিগুলির মাধ্যমে নয়, এআই নিয়ন্ত্রণ করার লক্ষ্যে সাহসী সংস্কারের মাধ্যমে, প্রযুক্তিগত অগ্রগতির লাভগুলি পুনরায় বিতরণ করা এবং পরিবারের স্থিতিস্থাপকতা জোরদার করার লক্ষ্যে।

আরও তথ্য:
নিক ও’ডোনভান, পরিপক্ক জ্ঞান অর্থনীতিতে সমৃদ্ধি এবং বৈষম্য, আর্থ-সামাজিক পর্যালোচনা (2025)। Doi: 10.1093/Ser/mwaf052

কেলে বিশ্ববিদ্যালয় সরবরাহ করেছে

উদ্ধৃতি: প্রযুক্তি-চালিত চাকরির স্থানচ্যুতি জেনারেটর এআইয়ের উত্থানের অনেক আগে শুরু হয়েছিল, অধ্যয়ন প্রকাশ করেছে (২০২৫, আগস্ট ২ 26 আগস্ট) ২ of ই আগস্ট ২০২৫ সালে https://phys.org/news/2025-08-প্রযুক্তি-জব-ডিসপ্লেসমেন্ট-বেগান.এইচটিএমএল থেকে পুনরুদ্ধার করা হয়েছে

এই দস্তাবেজটি কপিরাইট সাপেক্ষে। বেসরকারী অধ্যয়ন বা গবেষণার উদ্দেশ্যে যে কোনও ন্যায্য আচরণ ছাড়াও লিখিত অনুমতি ব্যতীত কোনও অংশই পুনরুত্পাদন করা যাবে না। সামগ্রীটি কেবল তথ্যের উদ্দেশ্যে সরবরাহ করা হয়।

উৎস লিঙ্ক