প্যারামাউন্ট ছাঁটাই চলছে: সিইও ডেভিড এলিসন বলেছেন যে কোম্পানির দীর্ঘমেয়াদী সাফল্যের জন্য কাটগুলি ‘প্রয়োজনীয়’৷
প্যারামাউন্ট স্কাইড্যান্স, যার লক্ষ্য একটি ক্ষীণ, দুর্বল কোম্পানি, আজ প্রায় 1,000 কর্মী ছাঁটাই করছে, বেশিরভাগই মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে। “প্যারামাউন্টের দীর্ঘমেয়াদী সাফল্যের জন্য এই পদক্ষেপগুলি প্রয়োজনীয়,” প্যারামাউন্টের চেয়ারম্যান এবং সিইও ডেভিড এলিসন কর্মচারীদের কাছে একটি মেমো পাঠিয়েছেন যা কোম্পানি-ব্যাপী কাটগুলির রূপরেখা দিয়েছে৷ “আমরা এই পরিবর্তনগুলির কারণ সম্পর্কে যতটা সম্ভব খোলা এবং সরাসরি হতে চাই,” এলিসন একটি ইমেলে লিখেছেন। একটি অনুলিপি বিভিন্ন দ্বারা প্রাপ্ত করা হয়েছিল। “কিছু ক্ষেত্রে, আমরা সংস্থা জুড়ে অপ্রয়োজনীয়তাগুলিকে মোকাবেলা করছি৷ অন্যান্য ক্ষেত্রে, আমরা এমন ভূমিকাগুলিকে পর্যায়ক্রমে সরিয়ে দিচ্ছি যা আমাদের ক্রমবর্ধমান অগ্রাধিকারগুলিকে শক্তিশালী করার জন্য এবং বৃদ্ধিতে ফোকাস করার জন্য ডিজাইন করা একটি নতুন কাঠামোর সাথে খাপ খায় না৷ অবশেষে, দীর্ঘমেয়াদী সাফল্যের জন্য প্যারামাউন্টের অবস্থানের জন্য এই পদক্ষেপগুলি প্রয়োজনীয়।” ছাঁটাই প্যারামাউন্ট এর টিভি, ফিল্ম, স্ট্রিমিং এবং কর্পোরেট বিভাগ সহ বিভিন্ন বিভাগ জুড়ে বিস্তৃত। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে এবং বিদেশে প্রায় 2,000 চাকরি বাদ দেওয়ার লক্ষ্য নিয়ে বুধবারের গোলাপী স্লিপ চাকরি বাদ দেওয়ার আরও একটি তরঙ্গ অনুসরণ করবে বলে আশা করা হচ্ছে। ছাঁটাই কোম্পানির কর্মী সংখ্যা প্রায় 10% কমিয়ে দেবে। এলিসন এবং প্রেসিডেন্ট জেফ শেল $2 বিলিয়ন ডলারেরও বেশি খরচ কমানোর পরিকল্পনার অংশ হিসেবে স্কাইড্যান্সের কোম্পানির অধিগ্রহণ সম্পন্ন হওয়ার আগেই প্যারামাউন্টের কর্মসংস্থান কমানোর পরিকল্পনা ঘোষণা করেছিলেন। “আমরা যখন আগস্টে নতুন প্যারামাউন্ট চালু করি, তখন আমরা স্পষ্ট ছিলাম যে একটি শক্তিশালী, অগ্রগামী কোম্পানি তৈরির জন্য সংস্থার পুনর্গঠন সহ উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন প্রয়োজন,” এলিসন 29 অক্টোবর একটি মেমোতে বলেছিলেন৷ 2024 সালের শেষ পর্যন্ত, প্যারামাউন্ট বিশ্বের 32টি দেশে প্রায় 18,600 পূর্ণ- এবং খণ্ডকালীন কর্মচারী রয়েছে বলে জানিয়েছে। (দুই বছর আগে, প্যারামাউন্টের 24,500 জন কর্মচারী ছিল।) 7 আগস্ট স্কাইড্যান্স চুক্তি বন্ধ হওয়ার আগে, প্যারামাউন্ট জুন মাসে তার গার্হস্থ্য কর্মশক্তির 3.5% কাটা সহ অতিরিক্ত ছাঁটাই করেছিল। কর্মীদের কাটছাঁট সত্ত্বেও, প্যারামাউন্ট স্কাইড্যান্স গঠনের চুক্তিটি বন্ধ করার পর থেকে এলিসন সামগ্রীর লেনদেনে প্রচুর ব্যয় করছেন। এর মধ্যে ইউএফসি-এর সাথে সাত বছরের, $7.7 বিলিয়ন চুক্তি স্বাক্ষর এবং $150 মিলিয়নে বারি ওয়েইসের দ্য ফ্রি প্রেস অধিগ্রহণ করা অন্তর্ভুক্ত। উপরন্তু, এলিসন এবং তার আর্থিক অংশীদাররা ওয়ার্নার ব্রাদার্সের সাথে একটি চুক্তি স্বাক্ষর করেছে। এটি ডিসকভারি অর্জন এবং প্যারামাউন্ট স্কাইড্যান্সের সাথে এটিকে একীভূত করার জন্য একটি বড় চুক্তি করে চলেছে। এই সংমিশ্রণটি আরও চাকরি কাটার দিকে পরিচালিত করবে। পুরো কোম্পানির জন্য এলিসনের $23.50 শেয়ার প্রতি অফার প্রত্যাখ্যান করার পর, WBD এর বোর্ড “একাধিক পক্ষের” থেকে বিড মূল্যায়ন করার জন্য একটি আনুষ্ঠানিক M&A পর্যালোচনা প্রক্রিয়া শুরু করে। চাকরি ছাঁটাই সম্পর্কে প্যারামাউন্ট কর্মীদের কাছে এলিসনের মেমো পড়ুন। প্রিয় বন্ধুরা, গত আগস্টে যখন আমরা নতুন প্যারামাউন্ট চালু করি, তখন আমরা স্পষ্ট ছিলাম যে একটি শক্তিশালী, অগ্রগামী কোম্পানি তৈরির জন্য সাংগঠনিক পুনর্গঠন সহ উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন প্রয়োজন। সেই প্রক্রিয়ার অংশ হিসাবে, আমাদের অবশ্যই আমাদের কর্মশক্তির আকার কমাতে হবে, এবং আমরা স্বীকার করি যে এই ক্রিয়াগুলি আমাদের সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ সম্পদকে প্রভাবিত করে: আমাদের জনগণ। আমরা এই পরিবর্তনগুলির কারণ সম্পর্কে যতটা সম্ভব খোলামেলা এবং সরাসরি হতে চাই। কিছু এলাকায়, আমরা সংগঠন জুড়ে নকলের সমস্যা সমাধান করছি। অন্যান্য ক্ষেত্রে, আমরা এমন ভূমিকাগুলিকে পর্যায়ক্রমে সরিয়ে দিচ্ছি যেগুলি আমাদের পরিবর্তিত অগ্রাধিকারগুলিকে শক্তিশালী করার জন্য এবং বৃদ্ধিতে ফোকাস করার জন্য ডিজাইন করা নতুন কাঠামোর সাথে মানানসই নয়৷ শেষ পর্যন্ত, দীর্ঘমেয়াদী সাফল্যের জন্য প্যারামাউন্টের অবস্থানের জন্য এই পদক্ষেপগুলি প্রয়োজনীয়। এর মানে আজ আমরা কোম্পানি জুড়ে প্রভাবিত দলের সদস্যদের অবহিত করার কঠিন প্রক্রিয়া শুরু করি। এই সিদ্ধান্তগুলি কখনই হালকাভাবে নেওয়া হয় না, বিশেষ করে যখন আমাদের সহকর্মীদের উপর প্রভাব বিবেচনা করে যারা কোম্পানিতে অর্থপূর্ণ অবদান রেখেছেন। সেই লক্ষ্যে, আমরা এই পরিবর্তনের মাধ্যমে আমাদের সমস্ত কর্মচারীদের সমর্থন করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। এইচআর টিমের সদস্যরা সুবিধা এবং স্থানান্তর পরিষেবাগুলি সম্পর্কে বিশদ তথ্য ভাগ করতে ব্যবসায়িক ইউনিটের নেতাদের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে কাজ করবে। অতিরিক্ত প্রশ্নের জন্য, অনুগ্রহ করে যোগাযোগ করুন (মানব সম্পদ)। এই পরিবর্তনকালীন সময়ে আপনার কঠোর পরিশ্রম, পেশাদারিত্ব এবং স্থিতিস্থাপকতার জন্য আমরা গভীরভাবে কৃতজ্ঞ। আমরা আত্মবিশ্বাসী যে প্যারামাউন্টের সেরা দিনগুলি সামনে রয়েছে এবং আমরা ভবিষ্যতের জন্য একটি শক্তিশালী ভিত্তি তৈরি করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। বিনীত, ডেভিড (ট্যাগস ট্রান্সলেট)ডেভিড এলিসন(টি)প্যারামাউন্ট স্কাইড্যান্স
প্রকাশিত: 2025-10-29 16:54:00
উৎস: variety.com
