কর্মীরা বলছেন

স্বাস্থ্য নেতারা সতর্ক করেছেন যে, বর্জ্যের বিরুদ্ধে যুদ্ধের অংশ হিসাবে এনএইচএস ইংল্যান্ডকে বিলুপ্ত করার পরিকল্পনাগুলি সরকারী দিকনির্দেশনার অভাবের মধ্যে ‘ফ্লাউন্ডারিং’।

স্যার কেয়ার স্টারমার মার্চ মাসে ঘোষণা করেছিলেন যে তিনি ‘বিশ্বের বৃহত্তম কোয়াঙ্গো’ বন্ধ করে দেবেন কারণ এটি স্বাস্থ্য ও সামাজিক যত্ন বিভাগের কাজকে নকল করে।

এই বন্ধটি প্রায় 10,000 চাকরির ক্ষতিগ্রস্থ হবে এবং ফ্রন্টলাইন কেয়ারে ব্যয় করা যেতে পারে এমন অ্যাডমিন ব্যয়গুলিতে বছরে কয়েক মিলিয়ন পাউন্ড সাশ্রয় করবে বলে আশা করা হয়েছিল।

তবে দু’বছরের প্রক্রিয়াটি ইতিমধ্যে এক সারির মধ্যে একটি বন্ধ হয়ে গেছে যে কে ‘চোখের জল’ কে £ 1 বিলিয়ন ডলার ব্যয়কে রিডানডেন্সি পেমেন্ট এবং সংসদীয় সময়টির অভাবকে সংসদীয় সময়ের অভাবকে সংগঠনের কুড়াল করার জন্য প্রয়োজনীয় আইনটি পাস করার জন্য cover েকে রাখবে।

ট্রেজারিটি বিলটি কভার করার জন্য অতিরিক্ত অর্থের জন্য অনুরোধগুলি প্রতিহত করে বলে বোঝা যাচ্ছে, আর এনএইচএস কর্মকর্তারা বলছেন যে তারা বিদ্যমান বাজেট থেকে এটি বহন করতে পারে না।

ইউনিয়নগুলি আজ মূল টাইমলাইনটিকে ‘ইচ্ছাকৃত চিন্তাভাবনা’ হিসাবে বর্ণনা করেছে কারণ তারা মন্ত্রীদের প্রক্রিয়াটিকে ‘টেনে নিয়ে যাওয়ার’ অভিযোগ করেছে এবং কর্মীদের বিক্ষিপ্ত করার জন্য অপেক্ষার তালিকাগুলি মোকাবেলার গুরুত্বপূর্ণ কাজ থেকে বিক্ষিপ্ত করেছে।

কিছু এনএইচএস ইংল্যান্ডের কাজগুলি যা ডিএইচএসসিতে স্থানান্তরিত হওয়ার কারণে এমনকি ফেড-আপ কর্মীরা অন্য কোথাও আরও স্থিতিশীল চাকরির জন্য জাহাজ ত্যাগ করে, কারণ ‘ধসে’ ঝুঁকিপূর্ণ, তারা যোগ করেছেন।

এনএইচএস ইংল্যান্ডের চিফ এক্সিকিউটিভ স্যার জিম ম্যাকি গত সপ্তাহে কর্মীদের বলেছিলেন যে ডিএইচএসসিতে নতুন চরিত্রে কর্মীদের স্থানান্তর করার জন্য আর ‘রাশ’ নেই।

অভ্যন্তরীণ কর্মীদের ব্রিফিংয়ে বক্তব্য রেখে তিনি বলেছিলেন যে ডিএইচএসসির সাথে এনএইচএসই দায়িত্ব পালনের প্রক্রিয়া – এবং তাদের উভয় কেন্দ্রীয় কর্মী অর্ধেক কেটে ফেলার প্রক্রিয়াটি বসন্তের সংকেতের চেয়ে ‘ধীরে ধীরে, পরিচালিত প্রক্রিয়া’ হবে।

হেলথ সার্ভিস জার্নালের প্রথম প্রতিবেদনে মন্তব্যে স্যার জিম বলেছিলেন: ‘রূপান্তর প্রক্রিয়াটি রাতারাতি এত বড়, নাটকীয় জিনিস হবে না যা আমরা ভেবেছিলাম যে ঘটনাটি ঘটবে।

‘আমরা এখনও ডিএইচএসসির সাথে হ্রাস এবং যৌথ কাজ করার স্কেল সম্পর্কে এখনও একই ধরণের উদ্দেশ্যটির দিকে যাচ্ছি, তবে এটি পরবর্তী কয়েক বছর ধরে এখন ধীরে ধীরে, পরিচালিত প্রক্রিয়া হতে চলেছে।

‘নেতিবাচক দিকটি হ’ল, এটি কিছুটা বেশি সময় নেবে। উল্টোটি হ’ল – এবং বিশেষত যদি আমরা (স্বেচ্ছাসেবী রিডানডেন্সি) পরিস্থিতিটি সমাধান করতে পারি – আমরা পরবর্তী কয়েক বছর ধরে আরও চিন্তাশীল, সংগঠিত এবং নিয়ন্ত্রিত উপায়ে এর মাধ্যমে কাজ করি। ‘

তিনি আরও যোগ করেছেন: ‘যে জিনিসটি পরিবর্তিত হয়েছে তা হ’ল … কর্মসংস্থান স্থানান্তর করতে কোনও ভিড় নেই।’

পুনর্গঠনের জন্য অতিরিক্ত তহবিল দেওয়ার জন্য ট্রেজারির অনীহা সম্বোধন করে স্যার জিম বলেন, বিকল্পটিতে সম্ভবত ‘এমন একটি সময়ের মধ্যে আরও বেশি পরিচালিত প্রক্রিয়া জড়িত থাকবে যেখানে আমরা ব্যবসায়ের মামলার জন্য আমাদের নিজস্ব অভ্যন্তরীণ সংস্থানগুলি আরও কিছু ব্যবহার করি’।

জুলাইয়ের 10-বছরের স্বাস্থ্য পরিকল্পনায় সময়সূচী নির্ধারণের সময়সূচী নির্ধারণের সময়সূচীটি ‘পরবর্তী দুই বছরের মধ্যে’ আনুষ্ঠানিকভাবে এনএইচএসই বাতিল করতে সময়মতো সংসদের মাধ্যমে আইনটি খসড়া ও পাস করা যায় কিনা তা নিয়েও সন্দেহ রয়েছে।

পার্টনারশিপ ইউনিয়নের পরিচালকদের প্রধান নির্বাহী জোন রেস্টেল, যা এনএইচএস ইংল্যান্ডের কিছু কর্মীদের প্রতিনিধিত্ব করে, ডেইলি মেইলকে বলেছেন: ‘আমাদের সদস্যদের মূল্যায়ন হ’ল সরকার তার সিস্টেমের পরিবর্তনের সাথে ঝাঁকুনি দিচ্ছে।

স্যার জিম ম্যাকি, এনএইচএস ইংল্যান্ডের প্রধান নির্বাহী

‘এটি এখন পরিষ্কার যে মার্চ মাসে ঘোষণা করা কর্মীদের কাটানোর জন্য দ্রুত সময়সূচি কেবল ইচ্ছুক চিন্তাভাবনা ছিল।

‘সরকার কী করার চেষ্টা করছে এবং শেষ পয়েন্টটি কেমন দেখাচ্ছে সে সম্পর্কে লোকেরা পরিষ্কার নয় – যে কোনও সংস্থায় বড় পরিবর্তন শুরু করার এটি একটি ভয়াবহ উপায়।

‘নীতিনির্ধারকরা তাদের সিদ্ধান্তগুলি শ্রমজীবী ​​লোকদের কীভাবে প্রভাবিত করে তা সম্পর্কে অজ্ঞ বলে মনে হয়।

‘অনিশ্চয়তা এবং বিভ্রান্তি প্রকৃত সঙ্কট সৃষ্টি করছে এবং কিছু সদস্য অসুস্থ হয়ে পড়েছেন।

‘যদি এই পরিবর্তন প্রোগ্রামটি টেনে নিয়ে যাওয়া এবং খারাপভাবে যোগাযোগ করা অব্যাহত থাকে, তবে এটি আমলাতন্ত্র অপসারণ, উত্পাদনশীলতা উন্নত করতে এবং অপেক্ষার তালিকা কাটাতে আরও পরিচালনামূলক ফোকাসকে হ্রাস করবে।

‘ডিজিটাল বিকাশের মতো ফাংশনগুলি কেবল তাদের পায়ে ভোট দেয় এবং অন্যান্য চাকরিতে নিশ্চিততার সন্ধান করতে পারে।

‘সর্বোপরি, রিডানডেন্সি বিলটি চোখের জল হতে চলেছে এবং যদি এটি সরকার কর্তৃক অর্থায়ন না করা হয় তবে এনএইচএসের অর্থায়নে এমন সময়ে আঘাত হানবে যখন তারা ইতিমধ্যে সঙ্কুচিত হচ্ছে।’

স্বাস্থ্যসেবা সংস্থাগুলির প্রতিনিধিত্বকারী এনএইচএস কনফেডারেশনের চিফ এক্সিকিউটিভ ম্যাথিউ টেলর মেলকে বলেছেন: ‘এনএইচএসের স্থিতিশীলতা এবং স্পষ্টতা প্রয়োজন যদি এটি কর্মক্ষমতা উন্নত করতে, সরকারের উচ্চাভিলাষী সংস্কার বাস্তবায়ন করতে এবং প্রয়োজনীয় দক্ষতা সঞ্চয় করতে চলেছে।

‘স্বাস্থ্য নেতারা এই ধারণাটিকে সমর্থন করবেন যে দ্রুত সম্পন্ন হওয়ার পরে একটি পুনর্গঠনটি সর্বোত্তমভাবে করা হয়েছে, তবে কেবল তখনই অনেক অগ্রগতি করা যেতে পারে যখন অপ্রয়োজনীয় অর্থ প্রদানের জন্য তহবিলের ব্যবস্থা সম্পর্কে প্রশ্নগুলি পোড়ানো উত্তরহীন থাকে।

‘তারা লিম্বোতে ঝুলন্ত ইন্টিগ্রেটেড কেয়ার বোর্ডগুলির পরিকল্পিত একীকরণের সাথে তারা নিজেরাই এটি অনুভব করছে।

‘এটি গুরুত্বপূর্ণ যে এই পরবর্তী পদক্ষেপগুলি ক্ষতিগ্রস্থ কর্মীদের কাছে স্পষ্টভাবে এবং যত তাড়াতাড়ি সম্ভব যোগাযোগ করা হয়েছে।

‘সংবেদনশীল এবং কার্যকরভাবে পরিচালনা না করা হলে এই স্কেলের রূপান্তর প্রোগ্রামগুলি অত্যন্ত বিভ্রান্তিকর এবং হতাশাব্যঞ্জক হতে পারে।’

প্রাথমিকভাবে ২০২26 সালের অক্টোবর বিলোপকে লক্ষ্য করে, সাম্প্রতিক মাসগুলিতে মন্ত্রীরা এবং কর্মকর্তারা পরের এপ্রিল মাসে কাজ করছেন।

তবে স্বাস্থ্যসেবা জার্নাল বলেছে যে সরকার এখন এই শরত্কালের চেয়ে বসন্ত ২০২26 অবধি সংসদে তার স্বাস্থ্য বিল রাখার সম্ভাবনা কম, যেমনটি আশা করা হয়েছিল।

এটি পাস হওয়ার সময়টি অত্যন্ত অনিশ্চিত, তবে এটি 2026 এর শেষের দিকে বা বসন্ত 2027 পর্যন্ত সময় নিতে পারে।

এর পরিবর্তে 2027 সালের এপ্রিলের মধ্যে এনএইচএসই বিলুপ্তি কার্যকর করতে দেরি হতে পারে।

স্বাস্থ্য ও সামাজিক যত্ন বিভাগের একজন মুখপাত্র বলেছেন: ‘এই সরকার এনএইচএস ইংল্যান্ডকে বিলুপ্ত করবে এবং এনএইচএস ইংল্যান্ড থেকে ডিএইচএসসি বা বৃহত্তর ব্যবস্থায় সমস্ত কাজ স্থানান্তর করবে।

‘এনএইচএস ইংল্যান্ড বাতিল করা এনএইচএসকে আরও দক্ষ করে তুলবে এবং অপ্রয়োজনীয় আমলাতন্ত্রকে হ্রাস করবে, যখন তার পরিচালনকে গণতান্ত্রিক নিয়ন্ত্রণে ফিরিয়ে আনবে।

‘এটি আমাদের কঠোর পরিশ্রমী ডাক্তার, নার্স এবং স্বাস্থ্যসেবা কর্মীদের জন্য কয়েক মিলিয়ন পাউন্ড ফ্রন্টলাইনে রূপান্তর করতে সক্ষম করবে – এবং রোগীদের জন্য অপেক্ষার সময় এবং জিপি অ্যাক্সেস উন্নত করতে সক্ষম করবে।’