অ্যামাজন 14,000 চাকরি কমানোর পরিকল্পনা নিশ্চিত করেছে, যা এটি বলে যে কোম্পানিটিকে ‘আরও শক্তিশালী’ করে তুলবে
অ্যামাজন কর্মীদের নয়, অভ্যন্তরীণ চাকরিতে ব্যাপক কাটছাঁট নিশ্চিত করেছে। 14,000 পর্যন্ত কর্পোরেট চাকরি হারিয়ে যেতে পারে। এটি আমাজনের সমগ্র কর্পোরেট কর্মশক্তি জুড়ে বিভাগগুলিকে প্রভাবিত করতে পারে। অ্যামাজন 14,000 কর্পোরেট চাকরি কাটার পরিকল্পনা নিশ্চিত করেছে কারণ এটি আরও দক্ষতার সাথে কাজ করতে চায়। প্রযুক্তি উল্লেখ করেছে যে কাটগুলি অ্যামাজনকে “আরও শক্তিশালী” করে তুলবে, যার অর্থ এটি সংস্থানগুলি পুনঃবন্টন করতে পারে “আমরা আমাদের সবচেয়ে বড় বাজিতে বিনিয়োগ করছি এবং আমাদের গ্রাহকদের বর্তমান এবং ভবিষ্যতের চাহিদাগুলির জন্য সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলি নিশ্চিত করতে”। আপনি Amazon এর বড় কাজ কাট পছন্দ করতে পারে. এই পদক্ষেপটি মহামারী চলাকালীন অ্যামাজনের অতিরিক্ত নিয়োগের প্রতিক্রিয়া হিসাবে বলা হয়, যা দেখেছিল সমস্ত ধরণের পণ্যের চাহিদা আকাশচুম্বী, যা বিশাল সম্প্রসারণের দিকে পরিচালিত করে। “আমরা বিশ্বাস করি যে আমাদের ক্লায়েন্ট এবং ব্যবসার জন্য যত তাড়াতাড়ি সম্ভব স্থানান্তরিত করার জন্য কম স্তর এবং আরও মালিকানা সহ আমাদের সংগঠিত হওয়া দরকার,” গ্যালেটি যোগ করেছেন। অ্যামাজনের কোম্পানি জুড়ে প্রায় 1.55 মিলিয়ন কর্মী রয়েছে, তবে কাটছাঁট 350,000 কর্পোরেট কর্মচারীকে প্রভাবিত করবে। প্রতিবেদনে বলা হয়েছে যে মানব সম্পদ দ্বারা বেশ কয়েকটি বিভাগ এবং চাকরি প্রভাবিত হতে পারে, যা পিপল এক্সপেরিয়েন্স অ্যান্ড টেকনোলজি (PXT), অপারেশন, ডিভাইস এবং পরিষেবা হিসাবে পরিচিত; এবং Amazon Web Services টিম ক্ষতিগ্রস্ত হবে। এই পদক্ষেপটি হবে Amazon-এর সর্বকালের সর্ববৃহৎ চাকরি ছাঁটাই, খরচ বাঁচানোর আপাত প্রচেষ্টায় 2022 সালে কোম্পানিটি 27,000টি পদ কাটার আগে, এবং পূর্ববর্তী প্রতিবেদনের তুলনায় কিছুটা ভাল যা বলেছিল যে 30,000 কর্মী ছাঁটাই হতে পারে। আপনার ব্যবসা সফল হওয়ার জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত শীর্ষ খবর, মতামত, বৈশিষ্ট্য এবং পরামর্শ পেতে TechRadar Pro নিউজলেটারে সাইন আপ করুন! কোম্পানির সিইও অ্যান্ডি জ্যাসি আগে সতর্ক করেছিলেন যে 2025 সালে, অ্যামাজনের মতো বড় কর্পোরেশনগুলিতে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা প্রযুক্তির বিকাশ সম্ভবত চাকরি হারাতে পারে। 2025 সালের জুনে অ্যামাজন কর্মীদের কাছে পাঠানো একটি নোটে তিনি বলেছিলেন, “আজকের কিছু কাজ করার জন্য আমাদের কম লোকের প্রয়োজন হবে এবং অন্যান্য কাজ করার জন্য আরও বেশি লোকের প্রয়োজন হবে।” “সময়ের সাথে সাথে এটি কোথায় নিয়ে যাবে তা বলা কঠিন, তবে আমরা আশা করি যে এটি আগামী কয়েক বছরে আমাদের সামগ্রিক কর্পোরেট কর্মশক্তি হ্রাস করবে কারণ আমরা AI এর ব্যাপক ব্যবহার থেকে দক্ষতা অর্জন বুঝতে পেরেছি।” আপনি জ্যাসিকে পছন্দ করতে পারেন, যোগ করেছেন যে কর্মচারীরা যারা এই ধরনের পরিবর্তনগুলিকে আলিঙ্গন করে তারা কোম্পানির মধ্যে “ভাল অবস্থানে” থাকবে, উল্লেখ করে যে অ্যামাজন ইতিমধ্যেই “কোম্পানীর কার্যত প্রতিটি কোণায়” এআই এজেন্ট রয়েছে, যোগ করে যে “এই এজেন্টগুলির অনেকগুলি এখনও তৈরি হয়নি, কিন্তু কোন ভুল করবেন না, তারা আসছে এবং দ্রুত আসছে।” সাম্প্রতিক মাসগুলিতে প্রযুক্তি জায়ান্টদের ছাঁটাইয়ের একটি সিরিজের মধ্যে এই খবরটি সর্বশেষ কারণ তারা একটি নতুন এআই-চালিত বিশ্বে তাদের কর্মশক্তির স্টক নেয়। মেটা সম্প্রতি তার কোম্পানিতে 600টি চাকরি কেটেছে। এআই বিভাগ, সেলসফোর্স নিশ্চিত করে যে এটি এআই সরঞ্জামগুলিতে 4,000 হেল্প ডেস্কের কাজ হারিয়েছে। প্রায় 9,000 মাইক্রোসফ্ট কর্মচারীও 2025 সালের জুলাই মাসে তাদের চাকরি হারিয়েছেন, প্রায় 6,000 জন মে মাসে তাদের চাকরি হারিয়েছেন এবং আরও কয়েক শতাধিক, ছোট পরিবর্তনে। Google News-এ TechRadar অনুসরণ করুন এবং আপনার ফিডে আমাদের বিশেষজ্ঞের খবর, পর্যালোচনা এবং মতামত পেতে আপনার পছন্দের উৎস হিসেবে আমাদের যোগ করুন। “সাবস্ক্রাইব” বোতামটি ক্লিক করতে ভুলবেন না! এবং অবশ্যই, আপনি খবর, রিভিউ, আনবক্সিং ভিডিওর জন্য TikTok-এ TechRadar অনুসরণ করতে পারেন এবং WhatsApp-এ আমাদের কাছ থেকে নিয়মিত আপডেট পেতে পারেন।
প্রকাশিত: 2025-10-28 21:20:00
উৎস: www.techradar.com
